Le premier entretien

Le 1er rendez -vous dure 45 minutes, et ce temps, bien que conséquent pour un rendez médical, peut passer très vite.

A votre arrivée en salle d'attente merci de remplir le questionnaire en 21 questions à votre disposition, pour avoir une 1ere évaluation objective de votre état de santé, et de me le remettre en entrant dans le bureau de consultation.

Pendant l'entretien, vous êtes bien sur libre d'aborder ce premier rendez-vous de la façon qui vous convienne le mieux.

Certaines personnes souhaitent que ce premier rendez-vous soit entièrement consacré à explorer le contenu de la prise en charge, c'est à dire le ou les problèmes et problématiques, les attentes et les objectifs. Attention il est utile d'avoir en tête qu'à l'issue des 45 minutes du rendez-vous il ne sera pas possible de commencer un second rendez-vous plus administratif avec des questions du type "quand reprenons nous rendez-vous?". On peut dire que toute question qui n'a pas été évoquée lors du 1er rendez vous ne pourra pas l'être avant le début d'une prochaine consultation

Certaines personnes souhaitent que ce premier rendez-vous soit essentiellement consacré à explorer le contenant de la prise en charge, c'est à dire tout ce qui est autour du contenu mais qui peut-être peut avoir une utilité à être évoqué pour avancer sur le contenu. Cela peut concerner le fait que je me présente, que je présente ma pratique, que je précise les honoraires, l'organisation des rendez-vous, que je pose quelques questions pour connaitre un peu la personne qui vient me consulter, au delà du problème. Il est parfois plus confortable de se connaitre un peu avant de travailler ensemble.

Certaines personnes souhaitent que l'on explore et le contenu et le contenant de la prise en charge lors de ce premier rendez-vous, et il y a alors surement un choix éditorial à faire sur le niveau de détail dans lequel on pourra rentrer, en raison du temps qui nous est impartis.

Le ou les 1ers rendez-vous peuvent être l'occasion de: 

Pour le patient :

• Évaluer si le courant passe avec le thérapeute, sentir s’il se sent suffisamment en confiance pour entamer un travail personnel. Estimer si le thérapeute lui inspire un sentiment de compétence.
• Estimer si la méthode proposée correspond au type de travail qu’il désire faire.
• Poser toutes les questions qu’il souhaite avant de s’engager dans un travail approfondi.

Pour le thérapeute :

• Commencer à connaître le patient et à comprendre sa problématique.
• Identifier les ressources internes et externes de la personne qui consulte, c’est-à-dire les points d’appui ou de force sur lesquels elle pourra compter pour engager un changement.
• Évaluer si la problématique et les attentes du patient relèvent de son domaine de compétences et s’il est en mesure d’y répondre.
• Préciser certains points pratiques sur le déroulement de la thérapie

Le 1er rendez-vous pourra se dérouler différement selon qu'il s'agisse d'un rendez vous unique 

dans le cadre d'une demande bien spécifique de la part du patient, d'une demande de suivi médical pour

diagnostique et traitement médicamenteux, ou d'une demande de travail en thérapie. 

Dans le cadre d'une demande de travail psychothérapeutique il peut être plus utile pour le patient d'avoir des

informations sur les spécificités de la façon de travailler du thérapeute et sur l'organisation concrète de la

thérapie (prise de rendez-vous, fréquences..), et pour le thérapeute de poser des questions pour avoir des

informations générales sur le patient pour le situer dans son environnement.

Dans les autres situations il est plus aisé d'entrer directement dans le vif du sujet.